Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. «Товарищ с ералашным выражением лица советского коммунизма». Поговорили со знакомым бойфренда Мельниковой, служащим в военной разведке
  2. Если Лукашенко уйдет, Беларусь возглавят силовики? Или его семья? Появилось новое исследование о вероятных преемниках политика — рассказываем
  3. Polityka: У пропавшей Мельниковой был роман с женатым агентом беларусских спецслужб, они вместе летали на отдых
  4. Лавров озвучил одно из ключевых требований России для мирного соглашения, считают аналитики. Вот какое
  5. Москва снова ставит под сомнение независимость Украины и Беларуси. Эксперты рассказали, что это может означать
  6. КС опубликовал официальное заявление в связи с исчезновением Анжелики Мельниковой
  7. В МВД отправили петицию против въезда в Беларусь 150 тысяч пакистанцев. Что ответили силовики
  8. Лукашенко подтвердил, что отобрал у российского друга-олигарха предприятие
  9. Чиновники ввели новшества для рынка труда, а теперь грозят «административкой» тем, кто нарушит новые правила
  10. «Чудес не будет». Экс-главком ВСУ заявил, что Украина не сможет вернуть границы 1991 года
  11. На границе Беларуси и Украины прошел первый этап крупнейшего обмена пленными — 1000 на 1000
  12. У Лукашенко кадровый четверг. Наталья Петкевич назначена вице-премьером, Караник возглавил Академию наук
  13. Почему Лукашенко резко сменил вице-премьера, хотя с назначения прежнего не прошло и трех месяцев? Спросили у аналитиков


/

С 1 января 2025 года в Беларуси вырастет минимальная зарплата. Она будет составлять 726 рублей. Такое решение приняло правительство.

Фото: TUT.BY
Снимок носит иллюстративный характер. Фото: TUT.BY

Сейчас минимальная зарплата составляет 626 рублей. В последний раз ее повышали с 1 января 2024 года. В нынешнем году ее не индексировали.

Наниматели не могут платить работникам меньше этой суммы при полной занятости. «Минимальную заработную плату наниматель обязан применять в качестве низшей границы оплаты труда работников, — уточняют в Минтруда. — Данный социальный стандарт применяется в организациях независимо от формы собственности или вида экономической деятельности, в том числе в товариществах собственников, у индивидуальных предпринимателей, в отношении работников, заключивших трудовые договоры».

При этом в коллективном договоре в конкретной организации может быть прописана более высокая минимальная зарплата, добавляют в Минтруда.